Agréments & Partenariats

 

La Société et ses centres  sont accrédités par les différents OPACIF, qu’il s’agisse du secteur public ou privé et a developpé des partenariats exclusifs proposant des prestations d'accompagnement au sein même de l'entreprise ou dans l'un de nos centres.

Grâce à des méthodes rigoureuses reconnues et s'adaptant à chacun,                       respecte ses engagements

envers les différents organismes paritaires ou donneurs d'ordre (entreprises).

   En sus des agréments et des partenariats, vous pouvez désormais financer votre bilan de    

   compétences via votre compte personnel de formation étant référencé DATADOCK selon la loi  

   du 5 Mars 2014 .

 

répond donc  aux critères attestant de la qualité de permettent aux financeurs de la formation professionnelle continue de s’assurer de la qualité des actions de formation prestations (décret n°2015-790).

Agréments OPACIF

Chaque année nous portons une attention particulière

au renouvellement de chaque agrément, qu'il s'agisse du secteur privé ou public.

 

Afin d'accompagner au mieux ses bénéficiaires dans chacune de leur démarche,                       adapte et fait évoluer ses méthodes pour apporter une réponse individualisée et propre à chacun.

 

Que vous soyez salarié du secteur privé ou public, en CDI ou CDD, agent de la fonction publique,intermittent du spectacle, intérimaire, demandeur d'emploi...

Quel que soit le secteur, votre accompagnement peut être pris en charge financièrement (rémunération et coût de la prestation / pendant ou hors temps de travail) par ces organismes paritaires.

 

Nos agréments :

voir les conditions de chaque organisme en cliquant sur le lien

Vous souhaitez bénéficier d'un rendez-vous d'information gratuit et non engageant avec un consultant expert, c'est ici

Partenariats Entreprises

                        a développé des partenariats-entreprises et a été référencée auprès de grands groupes.

 

Dans chaque processus d'évaluation, d'évolution ou

d'accompagnement RH,                      comprend les enjeux clients et propose une offre préférentielle aux services RH, tout en respectant la confidentialité de chaque process. 

 

Au-delà d’une offre tarifaire négociée, la société a su

établir un lien de confiance en  dédiant exclusivement

un consultant au sein même de l'Entreprise pour des prestations d'accompagnement :

 

optimisées pour la société 

 

sur-mesure pour le salarié

 

Alizé consultants espace entreprise